MedStar Health转型顶尖创新领导

William“Bill”Sheahan从今天起开始担任MedStar Health的新任首席创新官和副总裁，以及MedStar创新研究所(MI2)的执行董事。在这些职位上，他是负责领导MedStar Health催化、培育和扩大创新以促进健康的执行人员。他向Ken Samet(总统和MedStar Health的首席执行官)报告，并担任MedStar Health领导团队的一员，该团队由整个系统的高级领导人组成，包括我们的企业执行团队、实体总裁以及我们的企业和运营领导层。

Sheahan于2013年加入MedStar Health。他最初担任MedStar模拟培训与教育实验室的执行董事，该实验室由近100名专家组成，创建并部署了交互式在线培训、虚拟和实际操作的高保真模拟以及在MedStar Health和40多个州的医疗保健组织使用的继续专业教育产品的混合学习模型。他后来成为MedStar远程医疗创新中心的创始执行董事，该中心成立于2017年，旨在支持和协调MedStar医疗系统规模的远程医疗活动，并以指数级增长这些服务以应对COVID-19。他还曾担任MedStar创新研究所的第一副所长，代表MI2参与一系列需要深厚创新专业知识的关键系统范围内的举措，例如最近建立COVID-19疫苗接种计划系统和相关后勤工作。在他职业生涯的早期，Sheahan在学术研究和公共安全组织中担任领导职务，包括在纽约担任紧急医疗服务的首席执行官和执行董事10年。

Sheahan接替Mark Smith博士，他是Samet任命的第一位领导MedStar健康系统创新的高管。同样从今天开始生效，Smith博士开始担任MedStar创新研究所驻院创新者的新角色。这一新职位建立在他为MedStar Health服务26年的基础上，他还包括在MedStar华盛顿医院中心、MedStar急诊医生和乔治敦大学医学院(MedStar Health医学教育和大学合作伙伴)领导急诊医学。

MI2于2009年7月在史密斯博士的领导下由Samet公司特许成立，并从一个以兼职为主的小型团队发展成为当今医疗保健领域最大、最多样化的创新中心之一。在他的任期内，军情二处创建了“温室”，并扩大了许多对MedStar Health今天的任务至关重要的行动。其中包括MedStar模拟培训与教育实验室、MedStar远程医疗创新中心和MedStar国家医疗人为因素中心，后者目前位于MedStar健康研究所。除了建立这些全面的创新业务，军情二处还建立了国家认可的外部联盟，与更广泛的医疗初创企业社区建立了联系，并在MedStar Health组织中培养了“不同思维”的精神。MI2举办了年度创新论坛，有数百名MedStar Health的员工参加，以点燃整个医疗保健系统的创新能量。史密斯博士因领导MI2发展深厚的技术能力，并在其他人从未涉足的“空白地带”创建适应性强的基础设施而受到广泛认可。

要了解更多关于MI2的信息，请探索mi2.medstarhealth.org请在推特上关注我们@MI2innovation．